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Recruter un(e) apprenti(e)

L'ENGEES propose depuis 2009 une formation par la voie de l'apprentissage, en partenariat avec le CFA de la CCI ALSACE EUROMETROPOLE. Des interactions régulières entre l'école et l'entreprise ont lieu tout au long des 3 ans de formation de façon à baliser efficacement le parcours des apprentis et afin de s'assurer de l'acquisition par les apprentis des compétences relatives à leur poste en entreprise.

Présentation de la formation (cliquez pour agrandir)

Feuille de route de l'apprenti (cliquez pour agrandir)

Profil des Apprenti(e)s

  • 20 apprenti(e)s titulaires d'un BTS/DUT/Licence ou issu(e)s de classes préparatoires ATS (Commission d'admission des apprentis début mai 2020)
  • 10 apprenti(e)s issu(e)s de classes préparatoires aux grandes écoles (Admission des apprenti(e)s à l'issue des concours (fin août)

Dates - Calendrier et rythme d'alternance

  • A partir de début mai 2020 : début du recrutement des apprenti(e)s AST (Admis sur titre)
  • Fin août 2020 : recrutement des apprenti(e)s issu(e)s des classes préparatoires (10 places)
  • Début septembre : rentrée des apprenti(e)s à l'ENGEES
  • 26 octobre 2020 (à confirmer) : début souhaité du contrat d'apprentissage 
  • Durée du contrat d'apprentissage : 3 ans
  • Rythme d'alternance: 3 semaines à l'école/3 semaines en entreprise ou chez un recruteur public